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    新聞資訊
    樹信心 鼓干勁 爭創(chuàng)佳績莫等閑
    時間:22-12-03作者:太白集團

    鈦三分廠全體員工積極響應公司“大干四季度”的號召,

    充分調動分廠全體員工的工作積極性,

    分廠分解月度生產計劃到各工段各班組,

    要求分廠骨干和各班組做到每班能耗數據一統(tǒng)計,

    每日重點崗位一盤點,

    每周生產狀況一總結,

    全力做到生產進度以班保日、以日保周,

    通過每班、每日目標的完成來保證四季度各項生產計劃的落實完成。

    對于造成生產影響的問題,

    分廠當日分析發(fā)生原因,

    并及時安排解決問題,

    保證問題不過夜,

    杜絕重復問題的發(fā)生。

    分廠還對全體員工進行了公司各項規(guī)章制度,

    獎懲辦法的宣貫工作,

    充分調動員工的工作積極性,

    并且對公司目前“保安全、保環(huán)保、提日產、提管理、降酸耗、降水耗”的六大工作重點進行安排和落實。

    通過分廠的宣傳鈦三分廠全體員工也表態(tài):

    將上下同心,各盡其職。

     

    為完成四季度各項指標任務而共同努力。

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    樹信心 鼓干勁 爭創(chuàng)佳績莫等閑

    時間:22-12-03  點擊:821次

    鈦三分廠全體員工積極響應公司“大干四季度”的號召,

    充分調動分廠全體員工的工作積極性,

    分廠分解月度生產計劃到各工段各班組,

    要求分廠骨干和各班組做到每班能耗數據一統(tǒng)計,

    每日重點崗位一盤點,

    每周生產狀況一總結,

    全力做到生產進度以班保日、以日保周,

    通過每班、每日目標的完成來保證四季度各項生產計劃的落實完成。

    對于造成生產影響的問題,

    分廠當日分析發(fā)生原因,

    并及時安排解決問題,

    保證問題不過夜,

    杜絕重復問題的發(fā)生。

    分廠還對全體員工進行了公司各項規(guī)章制度,

    獎懲辦法的宣貫工作,

    充分調動員工的工作積極性,

    并且對公司目前“保安全、保環(huán)保、提日產、提管理、降酸耗、降水耗”的六大工作重點進行安排和落實。

    通過分廠的宣傳鈦三分廠全體員工也表態(tài):

    將上下同心,各盡其職。

     

    為完成四季度各項指標任務而共同努力。

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